近年,随着互联网技术的迅猛发展,企业商品的销售模式也在不断更迭革新。其中的新零售模式,就是以互联网技术为依托的一种零售模式,最先由阿里巴巴集团前董事长马云提出。新零售模式一经提出便迅速火遍网络,成为各大企业在销售商品时的选择模式之一,并在日后发展中逐渐取代传统零售模式位置,成为各大企业销售时的首选模式。而新零售模式之所以能被各大企业高度认可,是因为它具有以下四大突出优点:精准数控、按需供货、多元化、节约成本。

首先,基于大数据、人工智能等先进技术的新零售模式,对消费者购买需求的把控更加精准;其次,在人工智能及大数据的支撑下,新零售模式能通过对大数据进行分析,来实现按需生产,在一定程度上能帮助企业解决库存积压的问题;另外,新零售模式适用多终端,能满足市场多元化的需求,为消费者提供更多元化的产品及服务;最后,新零售模式因为是线上运营,能为企业节省运营管理成本。而今年受环境因素影响,以上优点则更加突出。

今年受环境因素影响,许多传统零售企业都遭受了巨大冲击,于是为了寻求发展,众企业纷纷尝试改变零售模式,因此“线上+线下”相结合的新零售模式,成为众企业的首要选择。资料显示,在助力传统零售企业线上转型方面,用友薪福社实力突出,现已帮助许多传统零售企业完成了线下到线上的转型,实现“线上+线下”双运营。

据悉,用友薪福社作为用友集团旗下全资控股子公司,专注于社会化用工领域研究多年,现已拥有专业的内部+外部多领域专家团队以及完善的SaaS云服务平台,能提供全国落地式服务。目前,用友薪福社现已累计服务大中型企业组织客户超200万家,并助力超1000家企业实现了社会化用工转型,是国内社会化用工领域的先行企业。

在合作初期,用友薪福社会根据企业现阶段的发展现状,为其提供一份具有商业价值的社会化用工整体解决方案,帮助企业客户调整用工结构,转传统雇佣关系为合作关系,进而帮助企业降低经营成本及社保公积金支出。另外,用友薪福社还能根据当下经济发展趋势,为企业客户搭建起最适合发展的线上运营体系,转传统零售模式为“线上+线下”的新零售模式,进而帮助企业客户实现业绩指数级增长。

总的来看,新零售模式的崛起势不可挡。未来,随着5G时代的到来,新零售模式还会再一次迎来“春天”,这对用友薪福社来说,是挑战更是机遇。因此,用友薪福社也将继续深挖社会化用工垂直领域,立足自身优势,创造与革新更多顺应时代发展的特色化服务产品,并凭借自身强劲实力,助力更多传统零售企业实现“线上+线下”新零售模式的转型,进而打造社会化用工领域长青企业。