随着我国社会保险制度的不断完善，人们的生活越来越有保障，近些年来，随着养老金的不断上调，更多的人开始重视社保的缴纳。在岗职工参保还是非常划算的，可以和用人单位共同承担社保费用，并且单位所承担的比例会更大一些。然而，对于那些没有正式工作单位的灵活就业人员来说，经济压力还是很大的，尤其很多人想享受更多的福利，都想通过挂靠第三方公司的方式来代缴社保，这种情况下参保人最好知道这5件事，以免自己吃亏：
第一，挂靠公司代缴社保的好处
灵活就业人员如果自费缴纳社保的话，只能缴纳养老保险和医疗保险这两个险种，而挂靠公司交社保的话不仅可以交五险，而且还能交住房公积金，最终能享受到的福利会更多一些。除此之外，如果选择自费缴纳社保，女性需要达到55周岁才能办理退休手续，而挂靠公司代缴社保的话，女性可以按照正常的50周岁退休，更早的享受社保待遇。
第二，衡量自己的经济实力
凡事都有两面性，挂靠公司缴纳社保虽然享受的福利待遇更多一些，但同时自己需要承担的社保费用也更高，不仅要支付缴纳社保五险和公积金的全部费用，还要额外支付一笔手续费。即便是按照当地最低缴费基数缴费的，个人经济压力也着实不小，如果自己的收入不够稳定，也不是非常高的话，建议不要选择挂靠公司缴纳社保，这样将会给自己今后的生活带来不小的负担。
第三，明确自己的需求
如果自己未来有生育打算的，挂靠公司交社保还是非常划算的，毕竟生孩子开销大，只要缴纳生育保险并且满足当地相关规定，就能享受医疗费用的报销和领取生育津贴的福利。
第四，社保费用阶段性减免
今年受疫情影响，从2020年2月起，国家减免了企业基本养老保险、失业保险以及工伤保险的单位缴费部分，对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策，也将延长到2020年12月底。减轻企业负担的同时，对于挂靠公司缴纳社保的参保人来说，也是一项重大福利，意味着缴费时可以省钱了。
第五，需要承担一些风险
如果你挂靠了不正规的公司缴纳社保，他们必须伪造劳动关系和劳动证明来获取缴费资格，但这样做属于违法行为，一旦被查出，很有可呢个给自己带来麻烦。因此，参保人一定要选择正规的机构办理社保代缴，并且签订代缴社保的协议，在办理时，一定要记得检查营业执照和人力资源服务许可证，只有这样才能保护自己的合法权益。
